刚刚过去的这个周末，4244名市民在5个考点参加了2018年下半年国家职业资格全国（全省）统一鉴定。来自鉴定部门的数据显示，本次考生报考等级全部为国家职业资格三级、二级和一级。

记者注意到，近年来，企业人力资源管理人员始终是报考的热门职业，在本次鉴定中，报考这一职业的人数高达2580人，占报考总数的一半以上。随着企业对人才需求的日益增加，在与企业需求匹配的专业人才缺口始终不能完全填补的情况下，人力资源部门在企业中的地位变得越来越重要。同时，近年来，我市人力资源服务行业的快速发展也催生了对该领域人才的巨大需求。数据显示，截至去年年底，我市已拥有人力资源服务机构930家，从业人员4.5万余人，年行业总营收292亿元，实现利税9.54亿元，四项指标均居全省第一。

同时，记者发现，另一个和“人”打交道的职业——劳动关系协调员，也正悄然现身，成为不少考生关注的职业热点。据悉，这一职业今年首次被列入宁波市紧缺职业（工种）高技能人才岗位补贴目录。取得劳动关系协调员二级（技师）职业资格证书的考生，可以获得一次性培训补贴2000元，同时还可享受紧缺工种岗位补贴。